Wellbeing Corporate
Conferința Leadershipul Viitorului
Ediția II – „Leadership – punte între business, familie și comunitate”
Organizatori și sponsori: Igrow cu Adriana Traistaru și Abstract, arhitect Cristian Traistaru
3 OCT -Brașov – Hotel Kronwell
65% din manageri au suferit cel puțin un burn-out! Și deși există o presiune majoră asupra lor iar ei fac eforturi majore, mai este loc de creștere doar 23% dintre angajați având încredere în leadershipul organizational (studiu Gallup).
7 din 10 antreprenori manifestă stări de iritabilitate și anxietate, 9 din 10 antreprenori se confruntă cu stări continue de stres; 3 din 10 antreprenori declară că au suferit de depresie sunt doar câteva dintre concluziile studiului Mind your Business — wellbeing-ul mintal al antreprenorilor români, realizat de start-up.ro, alături de compania de cercetare Unlock și cu toate acestea sunt în continuare foarte mai doritori de dezvoltare și progres.
Pentru cine este conferința?
- manageri, antreprenori, lideri de echipe,părinți, profesori
Ce obtii?
– soluții aplicabile în antreprenoriat, management, educație, familie
– practică pe care să o poti aplica ca manager sau antreprenor
– speakeri cu experiență în management, HR, antreprenoriat, leadership, educație și formare, well being și sanatate mintală
– răspunsuri la întrebările la care cauți demult răspunsuri!
– networking de calitate: sesiuni de speed networking & speed coaching.
LINK EARLY BOOKING: https://buy.stripe.com/8wM4jsf2U2IX4KI28k pana la 30.08
Mulțumiri
COLABORATORILOR ȘI SPONSORILOR care au asigurat experiența acestui eveniment
Abstrakt – CEO Cristian Traistaru, lider în arhitectura urbanistică din Brașov, sponsor principal edițiile 1&2
Anora Lighting – lumini – atmosfera Leadership senzorial
Alora Coffee – cafea și miros de cafea pentru lideri
Emil Web – grafica, publicitatea și promovarea, suportul și adaptabilitatea permanentă
Andrada Bufnila – promovarea prin reels
Colosale.le – aranjamentele florale și atmosfera de grădina de vară
Floraria Lavanda Brașov – aranjamente florale naturale
Clubul de Coaching – sesiuni de speedoaching gratuite
Sound Box – muzica live din atelierul senzorial
Gherman Nicolae: coloana sonoră și dinamica muzicală pe toata durata evenimentului
Fotograf Anca Moiceanu: pentru pozele on the spot și zâmbetele pline de bucurie
Echipa Video Alexandru Mezdrea
Echipa de voluntari care a mult pus suflet, contribuit cu idei, organizat și verificat în orice detaliu
Hotel Kronwell: adaptabilitate și deschidere la orice cerinta a noastra
AMZA TRAISTARU – inspirația IGROW de zi cu zi
08:00 – 09:00 Înregistrare participanți și ☕
Pilon I: business și management
🫣09:00 – 09:40 “Ghidul AI pentru manageri și lideri: ce aduce AI în rolul de manager, afaceri și organizații?”
Cristiana Deca – Decalex – CEO și Co-fondator Decalex, lider de piață în servicii de protecția datelor și securitatea informațiilor
🛥️09:45 – 10:25 “ Leadership Multicultural: navigând printre culturi și valori”
Dr. eco. Violeta Ciurel – expert leadership multicultural, recunoscută ca Top 50 cele mai influente femei Women Forbes România și Top 100 cei mai admirați CEO
🚨10:35 – 11:35 “Cultura organizațională: ATU pentru performanță, moft boieresc sau MUST pentru noul context socio-economic?”
Iuliana Stan – Managing Partner, Human Synergistics România, expert cultură organizațională, autor
🛟11:40 – 12:20 “Dezvoltarea liderului prin apartenență și unicitate – teoria adleriana – soluții de aplicat în viața de zi cu zi”
Claudia Bodeanu – psihologia muncii și organizațională, psiho-oncolog și psihoterapeut adlerian, supervizor psihologie clinică, autor
12:20-13:00 Pauză ☕și prânz 🥗
Pilon II: Wellbeing și Leadership
13:00 START SESIUNI SPEED COACHING – sesiuni oferite de “Clubul de Coaching”
📢13:00 – 13:45 Leadership Senzorial “Semne și abordări pentru lideri la birou – stres cronic, anxietate generalizata, depresie versus și stare de bine”
Dr. Yolanda Crețescu – psiholog clinician și psihoterapeut adlerian
fondator Asociația Happy Minds și Co-fondator platforme Deprehub Holistic System și RESET BY DEPREHUB
🚁14:00 – 15:30 Ateliere de leadership
⏰Atelier 1 “Mindset de lider 24/7 – lideri și echipe lider”
Dr. ing. Adriana Trăistaru – Fondator Centrul Igrow – competențe în leadership, Co-fondator Abstrakt – antrepriză generală arhitectură de exterior și interior
MBA Paul Adrian Costin – expert optimizare organizațională prin coaching comportamental, Co-fondator Coaching Partners, Co-fondator Clubul de Coaching
🧭Atelier 2 “Leadership în acțiune: Self-Leadership”
Corina Neagu – expert HR, Coach, mentor și trainer
15:30 – 16:00 Pauză ☕ & networking 🏸
🛟Pilon III: Dezvoltarea și educarea liderilor
🎭16:00 -16:40 mini atelier “Empathy Mapping în procesele organizaționale”
Monika Karacsony – consultant PR și comunicare, formator & Răzvan Oprea – actor, regizor, facilitator Quantum Training
⛽16:40 – 16:55 “Educația antreprenoriala – the tipping point în sănătatea financiară a comunității”
Sorin Peligrad “Arena Urșilor Junior” – Pres̗edinte ProAfaceri România s̗i CEO Arena Urs̗ilor România, Global Startup Awards Ambassador for România
🔦17:00-17:30 mini atelier “Gândirea critică și seminarul socratic în educație”
Dr. Briena Stoica – Profesor Meritor limba engleză, Certified Practitioner Habit of Minds, instructor dezbateri academice naționale și internaționale
🔋17:30-18:30 Dialog în și pentru comunitate “Leadershipul în educație: familie – școală – societate”
Prof. Dr. Constantin Necula – doctor în teologie, pedagogie creștină & Cristina Dudan – Profesor Merito Romanian Business Leaders, profesor Biologie
🎉19:00-19:30 Inchidere eveniment, anuntare premii și networking final
Abilitati dobandite in urma participarii la program
Flexibilitate Cognitiva
Comunicare Eficienta
Abilitati Pedagogice
Creativitate si Inovare
Grad Ridicat de Adaptabilitate
Designer Organizational si Emotional
Leadershipul Viitorului - Ediția I

Testimoniale
Cu căldură și entuziasm o recomand pe Adriana Traistaru bazându-mă pe propria mea experiență cu ea. Interacțiunile pe care le-am avut au fost profund benefice și încurajatoare. Adriana m-a îndemnat mereu să ies din zona de confort, facilitându-mi astfel oportunitatea de a crește și de a mă dezvolta într-un mod frumos. Cursurile ei, concentrate pe practică și pasiune, au fost o adevărată revelație pentru mine. Într-un timp scurt de când am început să lucrez cu ea, am simțit că înfloresc și că fac progrese într-un mod pe care nu l-am experimentat în ultimii ani.
De un an cautam un ghid care sa ma sustina in procesul meu de dezvoltare. O prietena mi-a facut cunostinta cu @Adriana, si tare bine a facut! Multumesc, draga mea Ioana Leonte.
Programul Reset iti aduce un reset in gandire, sa gandesti strategic, sa capeti claritate in viata personala si business.Chiar iti reseteaza gândirea!
In timpul sedintelor, primeam mai multa claritate cum sa gestionez o situatie atat in vita personala si in business, sa facea lumina:)
Recomand cu tot dragul o calatorie Reset cu Adriana Traistaru!
Multumesc, Adriana ca esti in viata mea!!
Am aflat despre această Metodă de Dezvoltare / Învățare în urma unei discuții cu o persoană dragă.
În primul pas am participat (împreună cu fetița de 11 ani) la o ședință în care ne-au fost prezentate „jocuri” și explicate „rezultatele”. Așa mi-am dat seama că această Metodă îmi poate ajuta fetița să se dezvolte armonios din punct de vedere social, emoțional, cognitiv. Chiar dacă suntem la început de drum schimbările se văd: mai multă încredere, dorința de a vrea să facă lucruri noi, bucuria lucrului reușit și mult mai sociabilă cu cei din jur (aici aveam o problemă).
Recomand cu drag această metodă, precum și serviciile oferite de doamna Adriana Trăistaru.
Buna… Și mulțumesc ♥♥♥
Am ales aceste ateliere pentru copilul meu cu dorința să devină mai bun în fiecare zi la lucrurile care îi plac, să facă lucruri dificile și să își demonstreze că poate, să învețe să găsească soluții singur pentru problemele cu care se confruntă, și mai ales să performeze mai bine la școală, la examene sau atunci când studiază, să învețe să socializeze, și mai ales să își aleagă mai bine prietenii și oamenii cu care își petrece timpul.
Îmi doresc pentru el să își dezvolte obiceiuri care să îl ajute toată viața, să își facă prieteni și să se dezvolte armonios, să se descurce în orice situație.
Băiatul meu este captivat de jocuri, povestește despre ele, abia așteaptă să se întâlnească cu prietenii lui, să se joace și să învețe ceva nou cu fiecare ocazie. Este încântat de diversitatea jocurilor și așteaptă cu nerăbdare următoarele etape.
Mulțumesc frumos pentru această ocazie!
În momentul în care am ajuns la Adriana la Ygrow am primit o întrebare “Ce vrei tu de la copilul tău?”
Greu de spus și poate inutil din perspectiva a ceea ce își dorește și copilul pentru el… ceea ce vreau eu este fix problema mea și nu neapărat a lui. Fiecare copil este unic și aici este vorba doar despre ceea ce sunt ei, despre ceea ce simt și dacă sunt bine ei cu ei exact așa cum sunt. Aici intervine Adriana care le intră sub piele și îi vrăjește numai ea știe cum, făcându-i să conștientizeze dacă e ok sau nu exact așa cum sunt și făcându-i să se înțeleagă și să își dorească să fie bine ei cu ei !
Calendar
I am text block. Click edit button to change this text. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.
Întrebări frecvente
Prin activități practice și învățare experiențială, acest program răspunde în mod direct obiectivelor pe care ți le propui la început. Participarea la program îți oferă un model de comunicare, relaționare și rezolvare a problemelor, antrenarea de abilități și competențe în leadership, oportunități de networking, un model de management educațional.
Sesiunile se vor desfășura online, o dată pe lună, cu o durată de 90 de minute per sesiune.
Dacă lipsești de la o ședință, este important să reții că numărul maxim de absențe permis este de 30%.
Plata se poate face integral sau în rate.
Da, vei primi o diplomă de participare și mentorare, plus o sesiune bonus de sprijin într-un proiect personal.
Acest program se adresează antreprenorilor și managerilor care au înțeles importanța dezvoltării și doresc să ofere angajaților un mediu propice pentru creștere. El este conceput pentru liderii care sunt conștienți de faptul că echilibrul și starea de bine sunt esențiale pentru performanță și care doresc să creeze o cultură organizațională în care angajații se simt valorizați, motivați și susținuți să-și atingă potențialul maxim.
Nu este necesar sa ai laptop/PC. Se recomandă să ai la îndemână o agendă, un pix, un telefon, și acces la Chat GPT.